Según datos recientes de Census Bureau de EE. UU., hubo un aumento significativo en la actividad empresarial durante 2020, impulsado por cambios en los objetivos personales y profesionales, así como cambios en el comportamiento de los consumidores, especialmente debido a la pandemia de Covid-19. Según un artículo en The Wall Street Journal sobre estos datos, un aspecto destacado es el notable crecimiento de las empresas latinas en Estados Unidos, que continuó siendo una tendencia notable incluso cuatro años después del inicio de la pandemia.

Los datos demuestran además que los inmigrantes latinoamericanos están iniciando negocios a un ritmo (36%) más del doble que el de la población general de Estados Unidos. Esto ha contribuido a aumentar la proporción global de nuevas empresas propiedad de inmigrantes. Mientras tanto, la creación de nuevas empresas por parte de blancos y nativos americanos se ha desacelerado en los últimos años.

Un factor crucial en el éxito continuo de las empresas latinas es el tipo de negocio que ofrecen. Los servicios de comida y entrega a domicilio, especialmente populares entre las empresas latinas, han experimentado un aumento en la demanda durante la pandemia, según el análisis del economista Robert Fairlie.

El emprendimiento se considera una opción atractiva para muchos inmigrantes, incluidos los indocumentados, ya que no requiere un permiso de trabajo ni un número de Seguro Social. Además, la falta de fluidez en inglés y en las credenciales estadounidenses puede hacer que obtener un trabajo tradicional sea cada vez más difícil, según el artículo.

La comida es particularmente popular entre los empresarios inmigrantes debido a la baja inversión inicial requerida y la programación flexible. Muchos inmigrantes también están interesados ​​en alimentos que se remontan a sus orígenes culturales.

El artículo del LatinTimes sobre el tema presenta el ejemplo de Deisy Vivas, una inmigrante venezolana quien, tras perder su trabajo durante la pandemia, lanzó junto a su marido su propia empresa de alimentos venezolana. Esto ilustra cómo el espíritu empresarial puede ser una respuesta a las dificultades que enfrentan los inmigrantes en el mercado laboral.

Si bien existen muchas historias de éxito, esta publicación destaca los desafíos que enfrentan las empresas latinas. Muchos de ellos tienen dificultades para obtener crédito y tienden a ser más pequeños en comparación con las empresas propiedad de blancos no hispanos. Esto refleja las barreras persistentes que enfrentan los empresarios latinos para acceder a recursos financieros y hacer crecer sus negocios.

“Al cuarenta y dos por ciento de las startups con propietarios hispanos se les negó crédito, en comparación con el 25% de las startups con propietarios blancos o no hispanos, según datos de la Encuesta de Crédito para Pequeñas Empresas de FederalReserve de2022. Las nuevas empresas hispanas también tienden a ser más pequeñas, según el estudio, ya que el 46% reporta más de $100,000 en ingresos anuales, en comparación con el 62% de las empresas de propiedad blanca, según el análisis”, publicó el Latin Times.